[湖南省]湖南事业单位请职称 *** ，湖南省事业单位公开 *** 人员

2016年郴州事业单位 *** 公告？？

2016年郴州事业单位 *** 公告暂时还没有出来，可以参考2015年郴州事业单位 *** 公告湖南事业单位请职称 *** ：原标题：郴州市2015年事业单位公开 *** 人员公告

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根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《事业单位公开 *** 人员暂行规定》（人事部令第6号）、《湖南省事业单位公开 *** 人员试行办法》（湘人社发〔2011〕45号）和《关于进一步严格程序规范事业单位公开 *** 工作湖南事业单位请职称 *** 的通知》（湘人社发〔2014〕34号）文件精神，为满足事业单位公开 *** 人员的需要，结合本市实际， *** 郴州市委组织部、 *** 郴州市委编办、郴州市人力资源和社会保障局决定，统一组织实施郴州市2015年事业单位公开 *** 人员工作。现将有关事项公告如下：

一、 *** 计划

全市共计划 *** 事业单位人员2955名，其中市直事业单位272名，11个县市区事业单位2648名（北湖区217名、苏仙区175名、资兴市195名、桂阳县476名、宜章县348名、永兴县123名、嘉禾县294名、临武县128名、汝城县329名、桂东县144名、安仁县219名）， 从大学生村官中定向 *** 县直综合事业单位或乡镇事业站所人员35名（桂阳县10名、永兴县2名、嘉禾县4名、临武县9名、汝城县5名、桂东县5名，以下简称6县）。各 *** 单位具体 *** 岗位、人数及资格条件等详见附件。相关事宜可通过以下指定官方网站查阅：郴州人社局门户网站、郴州人力资源考试网。

另外，具有全日制博士研究生学历或正高级专业技术职称人员，如志愿到郴州市事业单位工作的，可与市委组织部人才工作科联系，经用人单位考核合格的，可由编制、人社部门直接办理用编、聘用手续。二、报考条件

（一）报考人员条件

1.具有中华人民共和国国籍湖南事业单位请职称 *** ；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德；

4.符合 *** 岗位所需的学历、专业、年龄、身体条件和其他条件。

（1）所有学历要求为本科及以下 *** 岗位的报考年龄要求在18周岁以上、35周岁以下（即在1979年3月23日至1997年3月23日期间出生）；具有全日制硕士及以上学历、副高级及以上职称人员的报考年龄可以放宽到40周岁，即1974年3月23日以后出生。

（2）非应届毕业生报考临床医学、中医、公共卫生、护理专业岗位的须具备 *** 岗位相应的执业资质。报考中小学、幼儿教师须具备 *** 岗位相应的教师资格证。

（3）报考人员的学历（学位）必须为国家承认的学历（学位）。报考人员的专业应严格按照毕业证书的专业填写。报考专业可参看《2015年湖南省考试录用公务员专业指导目录》。报考人员的毕业证、留学归国人员学历认证和 *** 岗位要求的其他证书须在2015年8月31日前取得。

（4）报考从大学生村官中定向 *** 6县县直综合事业单位或乡镇事业站所的，须系郴州市2012年（含2012年）前选聘的在岗大学生村官，且任职满2年以上，聘期内年度考核均为合格以上等次。

（5） *** 岗位所要求的其他条件见附件《计划岗位表》。

（二）不得报考的情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.在各级公务员或事业单位招考中被认定有舞弊等严重违纪行为尚在禁考期限内的人员，以及在2014年郴州市事业单位公开 *** （包括汝城、桂东、安仁县事业单位公开 *** ，北湖区秋季公开 *** 教师）中，被认定有违纪违规行为，记入郴州市事业单位公开 *** 考试诚信库的人员；

3.现役军人；

4.试用期内的公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员）；

5.聘用后与事业单位约定了更低服务年限未满的事业单位人员；

6.具有法律规定不得聘用的其他情形的人员。三、 *** 程序和办法

*** 工作按照报名、笔试、资格审查、面试、体检、选岗、考察、公示、聘用等程序进行。

（一）报名

1.报考方式。本次考试采取 *** 报名方式，不组织网上资格审查（在笔试后、面试前进行现场资格审查）。报考人员请仔细阅读《郴州人力资源考试网考生操作手册》（见附件13），使用IE浏览器直接登录指定官方网站报名。报名期间，报考人员只能选择一个岗位报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2.报名时间。报考和网上缴费时间均为2015年3月23日9:00至3月31日17:00。

3.上传照片。报考人员必须上传本人近期免冠2寸正面电子证件照片（35×45mm，蓝底证件照，jpg格式，20KB以下）。不按要求上传照片的，不得参加考试。

4.缴费。根据物价部门核定的标准， *** 考试考务费每人90元。

5.打印准考证。需进行笔试的岗位报考人员自行上网下载并打印准考证（准考证打印时间在指定官方网站另行通知）。

6.注意事项

（1）报考人员应仔细阅读诚信考试承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确，禁止恶意注册报名信息，扰乱报名秩序。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对报考人员的资格审查贯穿考试聘用工作全过程。

（2）网上报名未缴费期间，报考人员可在网上修改本人的报考信息，可改报符合条件的其他岗位。但网上报名缴费后，报考人员不得再修改报考信息和报考岗位。

（3）报考人员在选择考试科目时一定要选择《计划岗位表》上与 *** 岗位对应的考试科目。

（4）报考人员报名缴费后，应认真核对“我的报名信息”，报考状态显示“缴费成功”，报名才算完成。如有疑问，请及时与 *** 考试技术支持服务部门联系。未按规定要求进行报名确认和缴费的报考人员视为放弃报考。

（5） *** 岗位更低开考比例为1:3。达不到开考比例的，相应核减 *** 计划数或取消该岗位。确需降低开考比例的，须报市委组织部、市人社局批准。

（6）更低学历要求为本科及以下层次的岗位均须进行笔试。更低学历要求为全日制硕士研究生的岗位，报名人数与 *** 岗位计划数比例超过5：1的岗位须进行笔试，低于或等于5：1的岗位免笔试，经资格审查通过后直接进入面试程序。

（7）取消 *** 计划数的岗位，以及更低学历要求为全日制硕士研究生需进行笔试的岗位，将于4月2日在指定官方网站公布。报考岗位被取消的人员可在4月7日17：00前申请改报符合条件的其他岗位或退还报名费。4月8日将公布核减 *** 计划数的岗位。

（二）笔试

1.笔试科目。 *** 岗位按专业分综合管理类和专业技术类，笔试采用闭卷考试形式，全市统一笔试时间、统一笔试试卷，分市县两级实施。笔试成绩按百分制计分，均考一个科目。

医疗、医技类岗位考《医学基础知识》，护理类岗位考《护理基础知识》，教师类岗位考《教育基础知识》，文艺类岗位考《文艺基础知识》，体育类岗位考《体育基础知识》。综合管理类及其他专业技术类岗位均考《公共基础知识》。

2.笔试时间。2015年4月18日（星期六）上午9:00-11:00。

3.笔试地点。报考郴州市市直单位岗位以及6县从大学生村官中定向 *** 的笔试地点在郴州市城区内；报考各县市区单位其他岗位的笔试地点在各县市区城区内，具体地点见准考证。报考人员应按照准考证上确定的时间、地点及要求参加考试。

4.成绩公布。5月上旬在指定官方网站上公布。

（三）资格审查

面试前，对面试人员报考资格进行审核确定。其中，报考6县从大学生村官中定向 *** 的资格审查由市委基层党建办负责，其他人员由 *** 单位及其主管部门负责。资格审查时间另行公告。

1.资格审查对象

（1）更低学历要求为本科及以下层次岗位，按 *** 计划与面试人数1:2的比例确定。

（2）更低学历要求为全日制硕士岗位，进行了笔试的岗位资格审查对象根据笔试成绩从高分到低分，按 *** 计划与面试人数1：5的比例确定；直接进行面试的岗位资格审查对象为所有报考人员。

2.资格审查内容。报考人员需提供本人证件（有效身份证、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、笔试准考证、报考岗位要求的相关资格证书等）原件及复印件。非全日制高校应届毕业生还需提供学信网上查询的学历证明。有工作单位的报考人员还需提供所在单位同意报考的证明。

3.资格审查对象递补。因报考人员放弃面试资格审查或资格审查不合格的，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补，但不实行跨岗位调剂。递补后面试对象仍达不到 *** 计划1:2比例的，按实际人数确定面试对象。

4.注意事项。未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合 *** 岗位条件的，资格审查不合格。　

2015年永州市属事业单位公开 *** 工作人员公告？

您好，中公教育为您服务。

2015年永州市属事业单位公开 *** 工作人员公告:

2015年永州市属事业单位公开 *** 工作人员公告，根据往年永州市属事业单位公开 *** 工作人员公告发布时间来看，预计2015年永州市属事业单位公开 *** 工作人员公告发布时间为：6月底。以下是2014年永州市属事业单位公开 *** 工作人员公告信息（仅供参考）。

更多湖南省事业单位考试信息及备考资料见：湖南事业单位考试网（）

2014年永州市属事业单位 *** 435名工作人员简章

【导语】2014年永州市属事业单位 *** 435名工作人员简章。采取网上报名方式进行。时间定于2014年6月24日至7月1日；考试分笔试和面试，笔试测试两个科目，之一科为公共知识，第二科为专业知识或申论，笔试日期为7月26日；面试为技能测试，具体时间另行通知。

2014年永州市市属事业单位公开 *** 工作人员简章

为进一步实施人才强市战略，夯实干部人才工作基础，推动我市经济社会又好又快发展，根据《事业单位公开 *** 人员暂行规定》(人事部令第6号)、《湖南省事业单位公开 *** 人员试行办法》(湘人社发〔2011〕45号)和《永州市事业单位公开 *** 人员试行办法》(永人社发〔2014〕11号)等有关文件规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，2014年我市部分市直事业单位和回龙圩管理区下属事业单位面向社会公开考试 *** 工作人员。现将有关事项公告如下：

一、 *** 职位及人数

参与本次 *** 的市直事业单位50家，回龙圩管理区下属事业单位4家，职位183个，计划 *** 共435人。具体岗位设置情况详见《2014年永州市市属事业单位公开 *** 工作人员职位表》(附后)

二、应聘人员应具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守国家法律、法规;

3、具有良好的品行;

4、具有履行 *** 岗位职责相适应的专业或技能条件;

5、身体健康，能坚持正常工作;

6、符合 *** 岗位所需的其他条件。

三、 *** 程序和 ***

本次 *** ，采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考核、公示与聘用等步骤进行。

(一)报名

(1)报名时间及方式：采取网上报名方式进行。时间定于2014年6月24日至7月1日 ，应聘人员登录永州市人事考试院网上报名系统进行报名()。

(2)报名要求及开考比例：

每名应聘人员只能报考一个职位。每个职位 *** 人数与报考人数比例达到1∶5方能开考。特殊岗位报考人数达不到开考比例的，要经市 *** 办批准后方能开考。报考人数与 *** 计划未达到规定比例的，相应核减 *** 计划。被取消 *** 岗位的应聘人员可在5天内改报其他符合条件的岗位。

(二)资格审查。资格审查由市委组织部、市人力资源和社会保障局统一组织进行，时间定于2014年7月2日至7月4日，地点设永州市人力资源市场(冷水滩区翠竹路6号潇湘大厦一楼)，用人单位或其主管部门指派2人统一编组具体负责资格初审，应聘人员须持本人有效身份证、毕业证以及 *** 职位资格条件规定的相关证书原件及复印件参加资格审查。委托他人 *** 资格审查事项的应聘人员，须提供本人书写的委托书。应届毕业生可凭就业推荐表报名，在办理聘用手续前提供毕业证书。有关职称资格、技术(能)资格等方面的证书证件取得时间(以证书记载的发证时间为准)必须在2014年7月4日前，否则视为不具备相应资格。

工作经历必须是普通院校毕业以后在各类行政机关和企事业单位的工作经历。普通院校毕业生在校期间的工作经历只能算作社会实践，不能算作工作经验。工作经历计算时间除职位条件另有规定外，其他一律截止至2014年12月31日。

初审合格者，将《报名登记表》、《考生诚信承诺书》以及有关证件复印件及照片等资料交 *** 单位存查。

资格审查合格人员须按照物价部门核定的标准交纳考务费100元/人。因政策原因导致无法开考的退还报考人员考务费。因考生原因缺席考试的，一律不予退费。

(三)考试

考试分笔试和面试，总分为100分。笔试、面试成绩分别占60%和40%(保留小数点后两位)。

⑴笔试。测试两个科目，之一科为公共知识，第二科为专业知识或申论，均实行百分制。测试专业知识的岗位，公共知识按30%、专业知识按70%比例折合计入笔试成绩;测试申论的岗位，公共知识和申论各按50%比例折合计入笔试成绩。

考试范围、内容根据 *** 岗位的工作要求确定。公共知识考试范围为事业单位工作人员应知的政治理论、法律法规、公文写作与处理等。专业知识考试的内容以岗位所需专业知识和操作技能为主。申论考试内容以测查阅读理解、综合分析、文字表达和贯彻执行能力为主。

笔试工作由市人力资源和社会保障局统一组织进行。笔试日期为7月26日，8：00—9：30考公共知识，10：00—12：00考专业知识，10：00—12：30考申论。考试地点和具体科目考试时间以准考证上载明为准。考生须在笔试前5天登录永州市人事考试院网打印准考证。

⑵面试(技能测试)

面试(技能测试)对象，根据折算后的笔试成绩从高分到低分按 *** 人数与面试人数1∶2的比例确定。笔试成绩相同的，按专业知识或申论成绩高低排序。对达不到开考比例但经市 *** 办同意开考的职位，可按低于1∶2的比例确定面试对象。面试入围人员放弃面试资格的，面试名额不递补。

对低于1：3比例开考的岗位，考生公共知识笔试成绩要达到该科目参考人员平均分方可进入面试，岗位报考人员公共知识成绩均达不到平均分的，取消该岗位 *** 计划。

对低于1∶2比例面试的职位，其面试(技能测试)成绩须达到及格分(60分)以上方可作为考核对象。

面试(技能测试)成绩按照去掉一个更高分和去掉一个更低分，取有效分的平均分的 *** 计算。面试(技能测试)实行百分制，按40%计入考生总成绩。

(四)体检

根据 *** 方案确定的拟聘人数，按考试总成绩由高到低等额确定体检人员。体检工作由用人单位或其主管部门组织实施。体检标准原则上参照原人事部、卫生部《公务员体检通用标准》执行。某些职位有特殊要求的，可以按职业规定执行，但不得提出歧视性要求。职业规定高于《通用标准》的，应在报名时公布。

(五)考核

根据体检结果等额确定考核人选。考核的重点是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，并对考核对象的资格条件进行复查。考核工作由用人单位或其主管部门组织实施。

体检或考核不符合要求的应聘人员，不予聘用。因体检或考核不合格出现的岗位空缺，聘用名额不递补。

(六)公示

用人单位或其主管部门根据笔试、面试、体检和考核结果择优确定拟聘人员，并将拟聘人员名单及相关学历证书、资格证书、身份证复印件以及其他有关资格材料原件按归口管理原则报市委组织部、市人力资源和社会保障局进行审查，审查合格的拟聘人员名单在适当范围进行公示，公示期7个工作日。公示期间，对拟聘人员有反映的，由用人单位及其主管部门调查核实，并依规进行处理。

(七)聘用审批及鉴证

公示无异议或有异议经查实无问题的拟聘人员，由用人单位填写《永州市事业单位公开 *** 录取(聘用)人员登记表》，按程序办理进人手续。用人单位法人代表或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确定人事关系，并由市人力资源和社会保障局进行合同鉴证。

四、纪律要求

1、事业单位公开 *** 人员实行回避制度。凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位;聘用单位负责人和 *** 工作人员在组织公开 *** 事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响 *** 公正的，必须回避。

2、 *** 工作人员要严格遵守组织人事纪律。违者，要严肃追究相关责任。

3、应聘人员不得弄虚作假，不得违反考试考核纪律。否则，取消考试资格。

五、其他

1、应聘人员在报考期间要保持报名时所填报的通讯方式畅通，并及时了解 *** 网站发布的有关信息，因本人原因错过 *** 信息而影响考试聘用的，责任自负。

2、本次 *** 不指定考试辅导用书，不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等，均与市事业单位公开 *** 主管机关无关。

3、 *** 政策咨询 *** ：0746—8323805 蒋渊海

网上报名和准考证打印咨询 *** ：0746—8329607 鲁军辉

4、笔试成绩、面试入围和拟聘用人员名单公示等信息查询网站：

永州市人力资源和社会保障局网站()

永州市人事考试院网()

六、本简章解释权归永州市事业单位公开 *** 工作领导小组办公室。

附件:2014年永州市市属事业单位公开 *** 考试职位表

永州市事业单位公开 *** 工作领导小组办公室

二○一四年六月十三日

更多湖南省事业单位考试信息及备考资料见：湖南事业单位考试网（）

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2015年湘乡市“5511”人才引进工程 *** 事业单位人员278人公告?

您好，中公教育为您服务。

2015年湘乡市“5511”人才引进工程 *** 事业单位人员278人公告:

根据《事业单位人事管理条例》、《湖南省事业单位公开 *** 人员试行办法》、《关于进一步严格程序规范事业单位公开 *** 工作的通知》和《湘潭市事业单位公开 *** 人员实施细则(试行)》，现就我市事业单位公开 *** 人员具体 *** 工作，特制定本公告。

一、 *** 计划与岗位

经湘乡市人民 *** 批准，2015年我市教育局下属事业单位 *** 140人，卫生局下属事业单位 *** 138人，共 *** 278人。具体 *** 计划与岗位见《2015年湘乡市博士研究生和副高以上职称专业技术人员 *** 计划与岗位表》(附件1)、《2015年湘乡市医卫类岗位人员 *** 计划与岗位表》(附件2)、《2015年湘乡市教育局、湘乡市卫生局下属事业单位其他岗位人员 *** 计划与岗位表》(附件3)，详情可查询湘潭人事考试网()、中国湘乡网()发布的 *** 公告。

湘乡市教师类岗位人员(134人) *** 公告另行发布。

二、 *** 条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行;

4、年龄18周岁以上，具体年龄要求见《 *** 计划与岗位表》，年龄计算时间截止到2015年12月31日;

5、具有岗位所需要的学历和专业技能，岗位有工作经历要求的，其工作经历计算时间截止到2015年7月31日;

6、具有正常履行职责的身体条件;

7、岗位所需要的其他资格条件。

三、报名时间、方式及要求

1、报名时间：2015年6月16日9：00-6月23日17：00

缴费时间：2015年6月16日9：00—6月24日12：00

2、报名方式：网上报名

报考者登陆湘潭人事考试网 ( )。

3、报名要求：

每名报考者只能报考一个岗位，多报无效。报考人员要认真阅读所报考岗位的资格条件，并在网上如实填写个人相关信息，如因个人错报、信息填写失实或有误，造成的一切后果自负。

报名与考试时使用的身份证必须一致。考生凭准考证和有效身份证原件参加考试。准考证由考生在网上自行下载打印，下载打印时间为7月8日9：00—7月11日8：00

按每人每科50元收取考试考务费。

4、特别提示：

①报考人员请选择公开 *** 官方网站查看公告及相关信息。因查看转载信息造成的一切报考失误，由本人自行负责。同时，请考生及时关注网上信息，所有有关 *** 信息均在网上公告，不再另行通知。

②缴费方式为网上缴费。考生须在规定的时间内完成缴费，才算报名成功。

③ *** 专业的审查参照《2015年湖南省考试录用公务员专业指导目录》执行。 *** 专业已明确到专业类别中所属具体专业的，按具体专业审查。

④本次考试不指定考试辅导用书，市人社局及所属机构、用人单位及主管部门不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

⑤实行诚信考试。报考人员须按照诚信考试的要求，诚信参与公开 *** 的各个环节，不弄虚作假，不违纪违法，不随意放弃。对违纪违法行为，将参照《公务员录用考试违纪违法行为处理办法(试行)》，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、取消聘用的处理，在湘乡市同类考试中5年禁考、终身禁考。构成犯罪的，由司法部门依法追究法律责任。

⑥湘乡市机关事业单位在职在编人员不属于此次 *** 范围。

四、笔试

笔试内容：医卫类岗位考《公共基础知识》和《医卫岗位综合知识》两科;其他岗位考《公共基础知识》和《申论》两科。

《医卫岗位综合知识》考报考岗位应具备的综合知识(医学基础理论占85%，卫生法律法规、医务人员道德规范占15%)。

《公共基础知识》主要包括马克思主义哲学、 *** 理论、法律、行政管理、公文写作、时事政治等方面的内容，全都为客观题。

《申论》是由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。主要通过报考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工等，测查报考人员的阅读理解能力、综合分析能力、贯彻执行能力、解决问题能力、文字表达能力等。

报考博士研究生和副高以上职称专业技术人员岗位的免笔试。

笔试时间：2015年7月11日

上午：9︰00—11︰00：《公共基础知识》

下午：2︰00—4︰30：《医卫岗位综合知识》或《申论》

笔试地点见准考证。

参加笔试时，考生必须携带有效身份证原件和从网上打印的准考证。两证缺一的考生不得参加考试。

*** 计划数与报考人数的比例原则上应达到1︰3才能开考。未达到开考比例的，相应核减 *** 计划数。确因工作需要， *** 岗位需降低开考比例的，由湘乡市 *** 领导小组研究同意，报湘潭市人力资源和社会保障局批准，可适当降低开考比例。

五、面试前资格审查

报名时不进行资格初审，考生必须对报名提供的信息负责。资格审查在面试前集中进行，进入面试的考生，原则上须参加现场资格审查。资格审查由招考单位主管部门湘乡市教育局、湘乡市卫生局分别负责，主要查验报考人员的身份证、准考证、学历学位证书(2015年应届毕业生须持所在学校填写完整、盖章的就业推荐书)及相关资格证书等证件原件。资格审查不符合条件和自动放弃资格审查的，根据各 *** 岗位考生笔试总成绩从高分到低分依次递补。

未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为自动放弃。提交材料主要信息不实，或不符合 *** 岗位条件的，资格审查不合格。

报考人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)证书。留学国(境)外的学历须有国家教育部留学服务中心的学历认证书，通过学历认证的，视同全日制普通高等学校同等学历。对有疑义的学历(学位)证书，以省级及以上教育行政部门认定的结果为准。

六、面试

从报考同一岗位的人员中按两科笔试成绩(即医卫类岗位《公共基础知识》占30%，《医卫岗位综合知识》占70%;其他岗位《公共基础知识》占50%，《申论》占50%)合成笔试总成绩。按笔试总成绩从高分到低分排名(笔试总成绩相同，按《公共基础知识》成绩排名)，一般按 *** 计划与面试考生1∶3的比例确定参加面试的人员。达不到1∶3的，经湘乡市 *** 领导小组同意，湘潭市人力资源和社会保障局批准可适当降低开考比例。

医卫类岗位面试为操作考核，其他岗位面试为结构化面试。

面试时间、地点另行公告。

参加面试时，考生必须携带笔试时的准考证和有效身份证原件。两证缺一的考生不得参加面试。

七、体检

面试成绩必须在60分及以上才能进入体检，否则取消体检资格。从参加同一岗位面试的人员中，按笔试总成绩和面试成绩(即医卫类岗位笔试总成绩占70%、面试成绩占30%;其他岗位笔试总成绩占50%、面试成绩占50%)合成综合成绩。综合成绩保留小数点后两位，第三位小数按四舍五入法处理。按同一岗位考生综合成绩从高分到低分1︰1等额确定参加体检的人员。如综合成绩相同，以笔试总成绩(笔试总成绩相同，按《公共基础知识》成绩)从高分到低分排名。

如体检有不合格或缺席的，按该岗位综合成绩从高分到低分依次递补〔如综合成绩相同，则以笔试总成绩(笔试总成绩相同，按《公共基础知识》成绩)从高分到低分排名〕。对体检结果有疑问的，以复检结果为准，每位考生复检只进行一次。凡不参加体检或在体检中弄虚作假的，取消聘用资格。体检由湘乡市 *** 领导小组统一组织。

体检按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》、《关于印发〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关修订内容的通知》等有关规定执行。

八、考核

考核从体检合格人员中等额确定考核对象。

考核工作参照《湖南省录用国家公务员考核办法》实施。

九、公示

考核合格者，确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在湘潭人事考试网、中国湘乡网进行公示。公示期为7个工作日。

十、聘用

公示期满，对无异议的拟聘人员，根据《关于进一步严格程序规范事业单位公开 *** 工作的通知》，按规定程序、按时办理聘用及入编登记手续。办理聘用手续时，须取得学历、学位证书、资格证书，否则不予聘用。

安排到乡镇卫生院的考生须服从湘乡市卫生局统一安排，并在聘用岗位工作五年以上。

十一、 *** 工作联系 ***

湘乡市人力资源和社会保障局0731-56772368

湘乡市教育局0731-56782729

湘乡市卫生局0731-56766735

附件下载

1、2015年湘乡市博士研究生和副高以上职称专业技术人员 *** 计划与岗位表.xls

2、2015年湘乡市医卫类岗位人员 *** 计划与岗位表.xls

3、2015年湘乡市卫生局、湘乡市教育局下属事业单位其他岗位人员 *** 计划与岗位表.xls

湘乡市人力资源和社会保障局

2015年5月29日

更多湖南省事业单位考试信息及备考资料见：湖南事业单位考试网（）

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2014年湖南邵阳市卫生局直属医疗卫生事业单位 *** 128人考试范围以及考试时间！

您好湖南事业单位请职称 *** ，邵阳华图教育为您服务。

根据《湖南省事业单位公开 *** 人员试行办法》和邵阳市

市直医疗卫生事业单位新进人员计划及工作需要湖南事业单位请职称 *** ，经研究决定湖南事业单位请职称 *** ，市卫生局直属医疗卫生事业单位面向社会公开 *** 一批事业编制工作人员(具体职位数及要求见附件

1)。整个 *** 工作按各医疗卫生事业单位呈报 *** 职位、发布 *** 公告、报名资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。查询相关 *** 信息请

登录邵阳市人力资源和社会保障局网站()、邵阳市卫生局网站(http:

//)。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律、品行端正;

3、身体健康;

4、具备报考职位要求湖南事业单位请职称 *** 的年龄、学历或专业技术职务及相应资格要求。

二、报名

1、报名时间定于2014年9月26日至9月28日。

2、报名地点设在邵阳市卫生局招待所一楼(邵阳市南沙子坡163号卫生局院内)。

3、报考者限报一个职位，不得重复或多报职位，多报职位者取消报名资格且不另行通知。

4、报名时须填写报名表(见附件2)，并提供本人正式有效身份证、学历和学位证书、本职位要求的职称证、合格成绩单、资格证、执业证原件及复印件、近期免冠一寸同底彩色照片三张。

5、机关事业单位正式工作人员报考须提供本单位及县级以上行政主管部门盖章的同意报考的证明原件。

6、本次考试不接受委托报名，报名者须由本人持相关证件、证明等资料到现场报名、现场照相。

7、报名者必须自愿遵守《邵阳市事业单位公开 *** 工作人员实施细则》及《报名须知》和本公告等有关规定。考生在报名时必须作承诺签字。

8、每个职位 *** 人数与报考人数的比例一般不低于1:3，达不到开考比例的，则相应调整 *** 计划数。个别特殊专业，达不到开考比例的职位是否开考，报市人力资源和社会保障局审核决定并在原发布范围内公告。

三、笔试

1、笔试时间定于2014年10月18日，考试时限90分钟，具体考试时间、地点见准考证。专业理论笔试成绩占总成绩的70%。笔试范围见附件1。

2、2014年10月16日至17日报考者持身份证原件到报考单位人事科领取准考证。

四、面试(技能操作考试)

1、面试(技能操作考试)时间、地点见面试通知单。

2、医师类、护理类等职位须参加技能操作考试和面试。技能操作考试的成绩占总成绩的20%，面试成绩占总成绩的10%。其湖南事业单位请职称 *** 他职位只参加结构化面试，成绩占总成绩的30%。面试(技能操作考试)考试方式见附件1。

3、参加面试(技能操作考试)人员以专业理论笔试成绩从高分到低分按1：2的比例确定，如最后一名面试入围人员有多名成绩相同者，则一并进入技能操作考试和面试。所需专业特殊，达不到开考比例经批准开考的职位，参加面试人员按市人力资源和社会保障局批准的比例确定。

4、技能操作考试和面试入围人员名单将在邵阳市人力资源和社会保障局网站和邵阳市卫生局网站上公布。

五、体检

体检对象按折算后总成绩从高分到低分等额确定，折算后总成绩相同的按专业理论笔试成绩从高分到低分排列名次。体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生

部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部〔2010〕19号)和人社部《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部〔2012〕65号)组织实施。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可由本人在知道体检结果后3天内提出书面复检申请，就不合格项目进行一次复检，以复检结论为准。体检不合格者不得聘用。

六、考察

体检合格人员列入考察对象，考察要按照德才兼备的标准，根据拟聘职位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意

识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况，并写出考察意见。考察结果及拟聘人员名单经用人单位和邵阳市卫生局核定后，报市人力资源和社会保障局。由

市人力资源和社会保障局统一对外公布拟聘人员名单，并接受考生的咨询和社会各界的监督。

考察工作接受纪检部门、人社部门的监督。

七、公示

拟聘用人员经邵阳市卫生局审核后报市人力资源和社会保障局审定并在市人力资源和社会保障局网站上公示7个工作日。

八、聘用

1、经考试、体检、考察考核、公示无异议的人员，由用人单位按有关规定办理进人和聘用手续，聘用人员试用期为一年，首次聘用期限为五年，原则上五年内不得调动。

2、各用人单位要及时将聘用人员首次聘用登记表和体检表装入聘用人员人事档案,以便备查。

3、对聘用的医师类人员，在2016年12月前必须取得医师资格证，否则将解除聘用合同。

九、本次 *** 不实行递补。

十、纪律要求

1、本次公开 *** 工作中在纪检监察部门监督下进行。

2、要求严格遵守《湖南省事业单位公开 *** 人员试行办法》和《邵阳市事业单位公开 *** 工作人员实施细则》的规定，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生，确保 *** 工作的公正公平。

3、考生提供的各项证件、资料及填写的信息必须真实准确有效，凡弄虚作假者，一经发现查实，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》的规定给予取消报名资格、取消考试资格、取消聘用资格、禁考等处罚。

4、本次公开 *** 监督举报投诉 *** ：

邵阳市卫生局纪检监察室0739-5350691; 邵阳市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科0739-5026031。如有疑问，欢迎向华图教育企业知道提问。

2014年湖南省洪江市事业单位 *** 151人报名条件是什么?

您好，中公教育为您服务。

2014年湖南省洪江市事业单位 *** 151人报考条件：

1、遵守中华人民共和国宪法和法律;

2、具有良好的品行和职业道德;

3、具备岗位所需的专业或技能条件：报考临床医学专业的，须具有临床医学专业中专(报考市人民医院须大专)及以上学历，市人民医院、市之一中医院须取得执业医师资格，乡镇卫生院须取得执业助理医师及以上资格;报考护理专业的须具有护理专业中专及以上学历，均须取得执业护士资格;报考检验专业的须有临床检验技术专业中专及以上学历，市之一中医院须取得检验师资格，乡镇卫生院须取得检验士及以上资格;报考影像诊断专业须具有医学影像或临床医学专业中专及以上学历，市之一中医院须取得执业医师资格，乡镇卫生院须取得执业助理医师及以上资格;影像技术专业须具有影像技术专业中专及以上学历，市之一中医院须取得影像 *** 资格，乡镇卫生院须取得影像技士及以上资格;药剂专业须具有药学专业或相关专业中专及以上学历，市之一中医院须取得药剂师资格，乡镇卫生院取得药剂士及以上资格;计算机专业具有计算机或相关专业大专及以上学历，须有省级以上计算机等级证书。

4、年龄18周岁以上，35周岁以下(执业医师有中级职称的放宽至40周岁以下)，具有适应岗位要求的身体条件。(35周岁以下指1979年1月1日后出生，40周岁以下指1974年1月1日后出生)

有下列情形之一者不得报考：

因犯罪受刑事处罚正在服刑或服刑期满但未满五年的人员;有违法违纪行为正在立案调查的人员;三年内在各级公开招考中被认定有考试舞弊、弄虚作假等严重违反考试录用纪律行为的人员;现役军人，被开除公职未满五年的人员;违反国家计划生育政策的人员。

详情请访问：湖南事业单位 *** 网

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